À propos

  1. Accueil
  2. À propos

Bonjour! Je suis Guylaine Couture.

Après avoir œuvré pendant plus de 25 ans en ressources humaines dans de grandes et moyennes organisations des secteurs publics et privés, j’ai lancé ma propre entreprise.

  • Accompagner les entrepreneurs et les dirigeants d’entreprise à préparer la relève et le transfert d’entreprise
  • Miser sur les forces de chaque humain pour les amener à développer leurs compétences
  • Cocréer des stratégies et mettre en œuvre des plans d’action pour assurer la pérennité des entreprises
  • Soutenir les gestionnaires dans la gestion de talents
  • Aider les personnes qui visent des postes de gestion à obtenir l’emploi de leurs rêves ou la promotion tant désirée

Ça y est : vous connaissez tout de mon quotidien maintenant… ou presque!

Mon parcours Mes valeurs

Authentique ET bienveillante

Je vous pose les bonnes questions pour avancer dans la direction que vous souhaitez et vous donne toujours l’heure… même si c’est parfois déstabilisant.

L’Intégrité ET agilité et résultats

Je vous accompagne avec intégrité et agilité afin de vous amener vers des solutions faciles à intégrer qui conduisent à des résultats concrets.

À l’écoute des besoins des dirigeants

Je vous soutiens dans la gestion d’outil pour vos ressources humaines en misant sur la synergie, le leadership et la communication.

Vous êtes gestionnaires ou chefs d'entreprise ?

La gestion de talents, c’est le cœur de la stratégie de votre organisation!

Contactez-nous
Top
Close

Un parcours étoffé

  • DESS en management (UQAM)
  • Bac en relations industrielles (UdeM)
  • Certification en analyse de profil de personnalité, talent et communication (Management Performance Organisationnelle)
  • Certification de coach en programmation neurolinguistique (Centre québécois de PNL)
  • Certification de coaching les fondamentaux, stratégies de gestion (Mozaik international)
Top
Close

Une approche qui s’appuie sur des valeurs fondamentales

Peu importe le type d’intervention que je réalise, que ce soit de l’accompagnement, une formation ou l’analyse d’un test psychométrique, chacune de mes actions et de mes décisions s’appuie sur :

  • La bienveillance, parce que donner l’heure juste en toute authenticité en demande une bonne dose
  • La confiance, parce qu’elle est essentielle pour établir une relation, connecter avec le cœur, s’ouvrir et aller en profondeur
  • La légèreté, parce qu’aborder des sujets sensibles nécessitent une touche de légèreté et d’humour (Après tout, ce n’est pas parce qu’on est sérieux qu’on est obligé de se prendre au sérieux.)non!
  • L’intégrité, parce qu'elle est régie par un code d'éthique et qu'elle est vrai.
  • L’agilité, parce qu’elle s’adapte à la situation, l’individu rapidement, selon le changement.